第二批主题教育开展以来，江苏省靖江市始终将推动发展作为主题教育的落脚点，突出以学促干，引导党员干部把理论学习成效转化为攻坚克难、干事创业的强大动力，着力推动主题教育与实现高质量发展互促并进。

坚持问题导向抓好调查研究开展。深入开展“三进三解”大调研，市四套班子和开发区领导班子对照党中央及省委关于大兴调查研究部署中列出的12个方面问题，聚焦本地区本部门本单位最突出最迫切的问题，制定完善领导班子和个人调研方案、细化具化调研计划，同时对前期调研情况进行全面检视，推动县处级领导干部不断优化调研方式、改进调研举措、转化调研成果。深度盘点工作中发生的、有较大影响的问题，分别确定正反面典型案列，由市委主要负责同志牵头开展“解剖式”调研，以理论深度增调研广度、提破题力度。

坚持实干导向推动发展提质增效。深刻领悟习近平总书记在江苏阐释“以学促干”的政治考量，注重将主题教育与推动高质量发展相结合，与推进市委“六大重点任务”相融合，启动国家乡村振兴示范县创建工作，签约加快江阴—靖江工业园区建设发展协议，加速落地华达新能源轻合金压铸等一批重大产业项目，以实际行动赋能高质量发展。实施“双招”干部梯次培养计划，强化优秀年轻干部和中长期培养对象储备，为推动发展注入“源头活水”。在农村和城市社区全面推行无职党员设岗划区定责活动，通过设立“助力党建类、助力管理类、助力发展类、助力惠民类、助力和谐类、助力文明类”六类15个岗位，进一步引导党员当先锋、办实事、建新功。

坚持惠民导向解决群众急难愁盼。落实党员领导干部直接联系群众制度，由分管市领导、职能部门主要负责同志牵头，重点推进城区内涝积水治理、开办中央食堂解决老年人就餐难题、乡村医疗互助项目实施、农村户厕长效管护、成立“攻坚支部”助力老旧小区改造、组建党员突击队强化项目招引等举措，用心用情解决民生领域的突出问题。全面开展“双报到、双服务”活动，组织71家市级部门（单位）与42家城市社区签订结对共建协议，联动开展为民服务活动300余次，有效提升了居民的获得感、幸福感和安全感。